Former ses équipes est indispensable pour rester compétitif. Contrairement aux idées reçues, une PME peut développer les compétences sans budgets lourds ni dispositifs complexes.
Une crise révèle la solidité réelle d’un dirigeant. Certaines décisions, prises rapidement et avec méthode, permettent de protéger une PME quand tout vacille.
